YOT ry:n kysely Ylen uutis-ja ajankohtaistoiminnan työntekijöiden hyvinvoinnista tuo esiin voimakasta pahoinvointia.
YOT ry:n kysely Ylen uutis-ja ajankohtaistoiminnan työntekijöiden hyvinvoinnista tuo esiin voimakasta pahoinvointia.
Vastaajista 75 prosenttia ilmoittaa jaksavansa organisaatiotaan loppuvuodesta myllänneessä toimituksessa aiempaa huonommin. Työntekijät pitävät johtamista epäselvänä ja jopa pelkoa lietsovana. Fyysisiä oireita on mahakivusta aina sydänoireisiin.
”Vastausten hätähuutomaisuus osoittaa, että organisaatiota on muutettu liian nopeasti. Työn jakaminen ei ole onnistunut”, sanoo uutis- ja ajankohtaistoiminnan luottamusmies Jyrki Saarikoski.
”Positiivista on, että uutis- ja ajankohtaistoiminnan johto on jo ryhtynyt korjausliikkeisiin tilanteen selkiyttämiseksi.”
Työntekijöiden ahdinkoa ei pidä psykologisoida muutosvastarinnaksi, Saarikoski huomauttaa.
”Liiallinen psykologiapuhe vie usein huomiota siitä, että asioita on hoidettu piittaamattomasti. Siihen on syynsä, jos ihmiset voivat pahoin.”
Uusimmassa lehdessä
- Paikallismedia kytkee ihmiset yhteisöönsä. Alajärvelle muuttanut Jukka Vuorio huomasi tarttuvansa pikkukunnan uutisiin sitä painokkaammin, mitä synkemmältä maailma muussa mediassa näyttää.
- Yleisön luottamus täytyy ansaita yhä uudelleen
- Journalistin ohjeiden uudistusehdotukseen paljon kommentteja – ”On jätettävä tilaa myös journalismin houkuttelevuudelle”
- Palkaton sairauspäivä huolettaa – liitto ei hyväksy ehdotusta, jos sitä esitetään neuvotteluissa