Ylen ja MTV:n tessit valmistuivat, korotukset yleisen linjan mukaisia

Ylen ohjelmatyöntekijöiden ja MTV:n sisällöntekijöiden työehtosopimukset ovat valmistuneet. Molemmat sopimukset ovat kolmivuotisia. Niihin kirjatut palkankorotukset ovat kutakuinkin vientialojen määrittämän niin sanotun yleisen linjan mukaisia.  

Osapuolet voivat halutessaan irtisanoa Ylen sopimuksen kahden vuoden kuluttua.  

Yleläisten palkat nousevat kolmen sopimusvuoden aikana yhteensä 7,5 prosenttia. Vuonna 2025 korotus on 2,5 prosenttia ja vuonna 2026 2,6 prosenttia  

Vuosi 2027 on sopimuksen optiovuosi. Silloin palkankorotus on 2,4 prosenttia. 

Kaikki työntekijät jakavat korotuksiin sisältyvän paikallisen erän jokaisena sopimusvuonna. 

Ylen tes-neuvotteluasetelmaa väritti yhtiön parlamentaarisesti päätetty leikkaustarve. Työntekijäpuoli tyytyy sopimuksessa vuonna 2026 0,3 prosenttia yleistä linjaa pienempään korotukseen.  

”Sopimus on sekä yhtiölle että työntekijöille hyvä”, Ylen ohjelmatyöntekijöiden puheenjohtaja Antti Laakso sanoo.  

”Paikallisen erän jakaminen kaikille turvaa työntekijöiden ansiotason. Maltillinen korotusprosentti vähentää yhtiön irtisanomispainetta.” 

Laakson mukaan erityisesti työnantajaliitto Paltan nihkeys vaikeutti neuvotteluja.  

”Neuvottelujen hankala osa oli matka-aikojen korvaamiseen tuleva heikennys. Saatu ratkaisu kuitenkin vähentää ulkoistuspainetta ja säästää työpaikkoja.” 

Valmistuneen työehtosopimuksen lisäksi Journalistiliitto ja Yleisradio ovat solmineet aiesopimuksen myös Ylelle työskentelevien itsensätyöllistäjien palkkioista ja työehdoista. Varsinaisen sopimuksen syntyminen tekisi Ylestä suurimman eurooppalaisen yhtiön, joka on sopinut itsensätyöllistäjien työehdoista.  

”Yle liikkuu nyt parlamentaarisen työryhmän edellyttämään suuntaan”, Laakso sanoo.  

“Ylellä tehtävän työn on oltava työehtosopimusten mukaista.” 

MTV:n sopimus noudattelee työmarkkinoiden yleistä linjaa Ylen tessiä tarkemmin. Sopimus on Ylen tavoin kolmevuotinen. Myös sen viimeinen vuosi sisältää irtisanomisoption.  

Sopimuksen mukaan MTV:n sisällöntekijöiden palkat nousevat kolmen vuoden aikana yhteensä 7,8 prosenttia.  

Osana neuvottelutulosta sovittiin sapattivapaasta eli työntekijän mahdollisuudesta saada pidempiaikaista palkatonta vapaata työstä. 

Myös MTV:n heikko taloustilanne huomioitiin neuvottelutuloksessa. 7,8 prosentin korotuksesta poikkeuksellisen suuri osa eli 1,6 prosenttia on MTV:n jakamaa yrityskohtaista paikallista erää. Maikkarilaisten taulukkopalkat nousevat siis vain 6,2 prosenttia.